직원채용시 주의

개원한지 1년이 안됐습니다. 참 사람을 쓰는 일이라는게 쉽지 않다는걸 알면서도 항상 더 큰 깨달음을 주는 사건들이 발생합니다.

개인적인 일을 다 여기에 쓸순 없지만 이번일을 겪고 체크할점만 간단히 말씀드린다면

1. 직원채용시 정규직 채용으로 구인글을 올렸는데 계약시 정규직 계약서를 쓰지 않는게 위험할수 있다

:3개월 계약서를 먼저 쓰려면 무조건 계약직으로 구인공고하셔요

2. 모든 직원들은 녹음기를 켜고 있을수 있다 (면접부터 계약서작성할때 그 이후 기타 등등...)

3. 기숙사 절대 비추

간다하게 이정도 입니다.